Lowongan Kerja

Lowongan Kerja Pt Tk Industrial Indonesia

PT Taman Kanak-kanak Industrial Indonesia. Kami yaitu PMA untuk produsen bantalan kaki yang memproduksi sepatu bermerek yang paling di dunia. Tersedia semenjak 2011 di Subang, Jawa Barat - Indonesia.

PT Taman Kanak-kanak Industrial Indonesia membutuhkan tenaga professional untuk posisi berikut ini

PIC EXCECUTIVE SECURITY

Lokasi: Subang Jawa Barat | Batas waktu: 02 Desember 2015

Tanggung jawab

· KEAMANAN FISIK: (a) Pencatatan fasilitas, aktivitas dan jam operasi (b) Satpam, perimeter keamanan perangkat, perangkat penguncian, pencahayaan, alarm, CCTV, dll bekerja di masing-masing

· FISIK ACCESS CONTROL: kontrol susukan untuk karyawan, pengunjung, vendor dan kendaraan

· PERSONIL KEAMANAN: Kebijakan untuk perekrutan, verifikasi kewarganegaraan, kesalahan karyawan, pemeriksaan latar belakang dan mekanisme pemutusan

· INFORMASI KEAMANAN: Kebijakan untuk pengguna ID, password, e-mail, susukan Internet, perangkat keras & perangkat lunak keamanan

· KEAMANAN PROSEDURAL: Kebijakan untuk pengiriman & penerimaan materi berbahaya, kelebihan dan kekurangan, keamanan gudang, review dokumen dan pencatatan

· KEAMANAN PELATIHAN: Kebijakan yang terkait dengan C-TPAT, keselamatan dan keamanan training dan mekanisme terkait.

· Angkut KEAMANAN: Kebijakan untuk kontrol segel, segel kontainer dan inspeksi dan penyimpanan kontainer

· PARTNER USAHA PERSYARATAN: Kebijakan * berkaitan dengan pemilihan, administrasi dan penilaian broker, operator, pemasok dan gudang

Kebutuhan

· Min Sarjana jurusan sekolah Hukum dengan IPK (min 2,75)

· Min. Pengalaman 2-5 tahun (Fresh graduate yang mempunyai minat yang berpengaruh dalam Industri Manufaktur dipersilakan untuk melamar)

· Pengalaman dengan CT-PAT / SCS bahasa Wajib (s): Bahasa Inggris

· Mampu mengoperasikan komputer (Microsoft Office)

· Komunikasi yang baik, Proaktif, pekerja keras, jujur, cepat mencar ilmu dan motivasi tinggi

· Bersedia bekerja Koperasi

· Bersedia untuk segera bergabung

· Bersedia ditempatkan di JAWA BARAT SUBANG-

Informasi lainnya

Informasi lainnya

Kirimkan lamaran lengkap Anda dan melanjutkan ke:

Email: tthr@tk.t2group.co.kr

Modernisasi Manajemen Staf Keselamatan

Lokasi: Subang Jawa Barat | Batas waktu: 02 Desember 2015

Kebutuhan

· Pendidikan Latar Belakang: Minimum Diploma 3 Kesehatan Masyarakat / HSE dari perguruan tinggi tinggi terakreditasi atau universitas

· Pengalaman: Min dua (1) tahun Bekerja di perusahaan manufaktur atau fresh graduate dipersilahkan

· Memahami regulasi Kesehatan, Keselamatan dan Lingkungan / standar dan isyarat praktek

· Inggris: Lancar di kedua menulis dan berbicara

· Terdaftar Indonesia Keselamatan profesional disukai

· Kemahiran dalam Microsoft Office termasuk Word dan Excel

· Kemahiran dasar dalam Occupational Hygiene Peralatan

· Menunjukkan layanan pelanggan profesional untuk semua klien

· Kemampuan untuk membuatkan korelasi kerja yang efektif dengan semua pemangku kepentingan utama yaitu Sumber Daya Manusia, Direksi, Manajer Unit, Kesehatan & Keselamatan Perwakilan, karyawan terluka dan Penyedia eksternal

· Menunjukkan kemampuan untuk membangun dan memelihara jalur komunikasi yang dibutuhkan untuk promosi Program Kesehatan dan Keselamatan

Informasi lainnya

Informasi lainnya

Tunjangan

· Tunjangan Jabatan (Tunjangan Jabatan)

· Keahlian (skill Penyisihan)

· Tunjangan senioritas (Senioritas Penyisihan)

· Premi Hadir (Kehadiran Penyisihan)

· Tunjangan Transportasi (Transportation Allowance)

· THR

· Hadiah & Canteen

Kirimkan lamaran lengkap Anda dan melanjutkan ke:

Email: tthr@tk.t2group.co.kr

Spesialis Hubungan Karyawan

Lokasi: Subang Jawa Barat | Batas waktu: 02 Desember 2015

Tanggung jawab

Perencanaan, membuatkan dan menerapkan sistem administrasi tenaga kerja menurut standar kepatuhan yang ditetapkan oleh pembeli kami, peraturan pemerintah dan undang-undang

Kebutuhan

· Sarjana Hukum, Psikologi, dan Manajemen Sumber Daya Manusia

· Memiliki kemampuan untuk menyusun taktik kerja, rencana, program, kebijakan, sistem dan mekanisme serta pelaksanaannya

· 3 (tiga) tahun pengalaman kerja minimum di sepatu atau pakaian industri

· 10 tahun pengalaman di posisi yang sama minimal

· Sepenuhnya memahami aturan tenaga kerja Indonesia

· Kefasihan berbahasa Inggris baik verbal maupun tulisan

· Sangat termotivasi dan keterampilan kepemimpinan yang kuat

· Keterampilan interpersonal dan organisasi yang baik

· Hubungan baik dengan pemerintah dan LSM

Informasi lainnya

Informasi lainnya

Tunjangan

· Tunjangan Jabatan (Tunjangan Jabatan)

· Keahlian (skill Penyisihan)

· Tunjangan senioritas (Senioritas Penyisihan)

· Premi Hadir (Kehadiran Penyisihan)

· Tunjangan Transportasi (Transportation Allowance)

· THR

· Hadiah & Canteen

Kirimkan lamaran lengkap Anda dan melanjutkan ke:

Email: tthr@tk.t2group.co.kr

Buruh Of Counselor

Lokasi: Subang Jawa Barat | Batas waktu: 02 Desember 2015

Tanggung jawab

Melakukan Konseling ATAU pendampingan Yang bersifat Hubungan profesional DENGAN Tenaga kerja guna Memahami Dan menjelaskan pandangan Tenaga kerja Terhadap Suatu persoalan melalui pemecahan persoalan Dan pemahaman Karakter Dan Perilaku Tenaga kerja.

Kebutuhan

· Magister Hukum, Psikologi, dan Manajemen Sumber Daya Manusia

· 10 tahun pengalaman dalam konseling tenaga kerja minimal

· 3 (tiga) tahun pengalaman kerja minimum di sepatu atau pakaian industri

· Sepenuhnya memahami aturan tenaga kerja Indonesia

· Kefasihan berbahasa Inggris baik verbal maupun tulisan

· Sangat termotivasi dan keterampilan kepemimpinan yang kuat

· Baik motivator

· Keterampilan interpersonal dan organisasi yang baik

· Hubungan baik dengan pemerintah dan LSM

· Komunikasi yang baik & keterampilan interpersonal

Informasi lainnya

Informasi lainnya

Penyisihan:

· Tunjangan Jabatan (Tunjangan Jabatan)

· Keahlian (skill Penyisihan)

· Tunjangan senioritas (Senioritas Penyisihan)

· Premi Hadir (Kehadiran Penyisihan)

· Tunjangan Transportasi (Transportation Allowance)

· THR

· Hadiah & Canteen

Kirimkan lamaran lengkap Anda dan melanjutkan ke:

Email: tthr@tk.t2group.co.kr

TEKNIK KIMIA-LAB

Lokasi: Subang Jawa Barat | Batas waktu: 30 November 2015

Tanggung jawab

· Memberikan tunjangan untuk sepatu kontrol proses manufaktur, menyerupai penggunaan kimia, pengujian, dll

· Menyediakan studi relatif terhadap trouble shooting kimia.

· Dukungan untuk peracikan Kimia, Audit Mutu Proses dan menindaklanjuti sesuai standar.

· Pengendalian Fisik Properti sepatu jadi / masing-masing komponen sesuai standar.

· Mengontrol proses sesuai Alur dan kinerja produk sesuai standar.

· Dukungan untuk Program Kebijakan Keberlanjutan Lingkungan menyerupai yang diperlukan.

· Mengelola administrasi mutu ikatan.

· Familiar memakai mesin produksi.

Kebutuhan

· Fresh graduate setidaknya Diploma, Sarjana, Teknik (Textil, Chemist, Peraga) atau setara. Pelatihan intensif akan diberikan.

· Diperlukan bahasa (s): Bahasa Inggris

· Mampu mengoperasikan keterampilan komputer (Word, Excel, Power Point)

Informasi lainnya

Informasi lainnya

Tunjangan

· Tunjangan Jabatan (Tunjangan Jabatan)

· Keahlian (skill Penyisihan)

· Tunjangan senioritas (Senioritas Penyisihan)

· Premi Hadir (Kehadiran Penyisihan)

· Tunjangan Transportasi (Transportation Allowance)

· THR

· Hadiah & Canteen

Kirimkan lamaran lengkap Anda dan melanjutkan ke:

Email: tthr@tk.t2group.co.kr

RENCANA PRODUKSI TEAM

Lokasi: Subang Jawa Barat | Batas waktu: 13 November 2015

Gambaran tugas

Gambaran tugas

· Untuk melaksanakan dan mengontrol setiap proses produksi

· Untuk melaksanakan pengukuran terkait Rencana Produksi

· Melakukan perencanaan produksi audit internal

· Menyusun rencana

Tanggung jawab

· Tanggung jawab perencanaan produksi

· Perencanaan untuk sepatu Percobaan

· Membuat Laporan

Kebutuhan

Kebutuhan

· Lulusan segar Pendidikan min. D3 / S1 dari universitas terkemuka jurusan setiap utama.

· Kefasihan dalam bahasa Inggris & Korea baik tertulis maupun lisan

· Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik tertulis, verbal analitis, kemampuan presentasi. & Keterampilan interpersonal

· Kemampuan untuk secara efektif Berinteraksi dengan staf banyak sekali seluruh perusahaan

· Memiliki pengalaman organisasi dan / atau komite

· Memiliki kemampuan kepemimpinan yang kuat

· Cepat belajar, energik, percaya diri, pekerja keras, jujur, dewasa, disiplin dan tanggung jawab yang tinggi

· Memiliki pedoman yang baik analitis, perilaku yang baik, detail oriented, komunikasi yang baik, baik dalam waktu

· Kreatif, analitis dan mempunyai pemecahan masalah

· Mahir mengoperasikan komputer (Microsoft office, internet dan email) Mampu bekerja secara efektif dan di bawah tekanan

· Bersedia ditempatkan di Subang

Informasi lainnya

Informasi lainnya

Kirimkan lamaran lengkap Anda dan melanjutkan ke: PT Taman Kanak-kanak Industrial Indonesia PO BOX 9999 Subang 41201 Email:tthr@tk.t2group.co.kr

Sumber : https://karir.itb.ac.id/site/company/80999

= Baca Juga =

PENTING!!!

Redaksi hanya memuat informasi lowongan kerja. Kami tidak bertanggungjawab atas penipuan dan lain-lain, Makara anda harus jeli dan peka terhadap segala macam penipuan dalam bentuk lowongan kerja. selamat mencari kerja di Info Lowongan Kerja semoga sukses.

Lowongan Kerja Pt Brantas Abipraya (Persero) Dibuka Sampai Februari 2016

PT Brantas Abipraya (Persero) merupakan perusahaan kontraktor BUMN yang sedang berkembang pesat, dengan core business proyek-proyek bidang ke-airan (Bendungan, Dam, Jaringan Irigasi, dll). Saat ini perusahaan sudah berekspansi menangani proyek-proyek diluar ke-airan, ialah Jalan, Jembatan, Gedung, Darmaga, Bandara, Reklamasi dan lainnya. Wilayah kerja PT. Brantas Abipraya (Persero) tersebar diseluruh wilayah Indonesia.

Berdasarkan rating majalah Infobank (2015) PT Brantas Abipraya (Persero) menempati urutan pertama di sektor konstruksi.

Dalam rangka memenuhi kebutuhan pegawai sesuai Rencana Kerja & Anggaran Perusahaan (RKAP) dan Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP), Kami dari Panitia Seleksi Penerimaan Pegawai PT Brantas Abipraya (Persero) membuka kesempatan untuk putra-putri terbaik bangsa biar sanggup berperan serta aktif dalam pembangunan Indonesia dengan bergabung bersama kami, untuk menduduki posisi berikut:

Marketing Executive
Requirements: Male/Female with maximum 40 (forty) years old, An Undergraduate Degree (S1) from Civil Engineering is a must. Minimum two years of working experience in civil construction industry as Marketing Officer. Excellence appearance, self confidence, and self motivated type of person. Good communication skill in English both of oral and business writing. Willing to work with sales targets and under-pressure environment.
Tahapan Seleksi	1. Administrasi 2. TPA 3. Interview SDM 4. Psikotest 5. Medical Check Up
Level Karir	Evergreen
Usia Maksimal	40 Tahun
Minimum IPK / Skala	3 / 4
Tahun Pengalaman	3 Tahun
Pendidikan	Doctorate
Industri	Teknik - Bangunan, Sipil, Konstruksi / Survey Kuantitas
Fungsi Pekerjaan	Bangunan / Konstruksi / Kontrol Kualitas, Konstruksi dan Bangunan, Sipil / Struktural
Lokasi	Seluruh Indonesia
Tipe Pekerjaan	Tetap
Tanggal Posting	7 Februari 2015
Tanggal Kadaluarsa	6 Februari 2016


Project Manager
Persyaratan: Pria, pendidikan min. S1 dan diutamakan S2 (Magister) Teknik Sipil, Usia maksimal 50 tahun. Berpengalaman min. 5 tahun di perusahaan kontraktor sipil sebagai Project Manager dalam proyek skala sedang dan besar, Diutamakan berpengalaman dalam proyek bangunan gedung tinggi (high rise building) diseluruh Indonesia. Memahami Proses Bisnis, Sistem kerja dan Metode Kerja bidang konstruksi, Memahami Sistem Manajemen Mutu ISO 9001, 14001, dan OHSAS 18001, Memahami Sistem Manajemen Kesehatan, dan Keselamatan Kerja (SMK3), dan Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah dan Pelosok Tanah Air.Aktif berbahasa Inggris baik secara mulut maupun tulisan.
Tahapan Seleksi	1. Administrasi 2. User Interview 3. Psikotest (Tertulis & Wawancara)
Level Karir	Evergreen
Usia Maksimal	50 Tahun
Minimum IPK / Skala	3 / 4
Prioritas Gender	Laki-Laki
Tahun Pengalaman	10 Tahun
Pendidikan	Degree
Industri	Teknik - Bangunan, Sipil, Konstruksi / Survey Kuantitas
Fungsi Pekerjaan	Bangunan / Konstruksi / Kontrol Kualitas, Konstruksi dan Bangunan, Manager Proyek Teknik
Lokasi	Seluruh Indonesia
Tipe Pekerjaan	Tetap
Tanggal Posting	7 Februari 2015
Tanggal Kadaluarsa	6 Februari 2016

Info lebih Lanjut http://rekrutmen.brantas-abipraya.co.id/home/search/Evergreen

= Baca Juga =

PENTING!!!

Redaksi hanya memuat informasi lowongan kerja. Kami tidak bertanggungjawab atas penipuan dan lain-lain, Kaprikornus anda harus jeli dan peka terhadap segala macam penipuan dalam bentuk lowongan kerja. selamat mencari kerja di Info Lowongan Kerja semoga sukses.

Ini Agenda Dan Gugusan Registrasi / Seleksi Cpns

Berikut ini ini informasi terbaru pendaftaran / seleksi CPNS 2016 yang kami kutip dari Jpnn.com. Pendaftaran / Seleksi CPNS 2016 direncanakan mulai Maret 2016. Ini lebih awal dibanding proses tahun-tahun sebelumnya yang biasanya dilaksanakan antara bulan Agustus – September.

"Sasaran pemerintah hanya ingin mengatakan ke masyarakat tetap ada pendaftaran / seleksi CPNS meskipun jumlahnya seikit," kata Asdep Koordinasi Kebijakan, Penyusunan, Evaluasi Program dan Pembinaan SDM Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (KemenPAN-RB) Bambang Dayanto Sumarsono kepada JPNN, Jumat (6/11).

Dia menyebutkan, pada pendaftaran / seleksi CPNS 2016 pemerintah akan mengalokasikan CPNS gres tidak lebih dari 100 ribu semoga tidak membebani fiskal negara. Waktu Pendaftaran / Seleksi CPNS pun lebih dimajukan semoga PNS gres dapat mendapat NIP di tahun yang sama. Selama ini PNS gres dapat mendapat NIP setiap awal Januari.

"Kalau proses Pendaftaran / Seleksi CPNS lebih cepat, otomatis pemberkasan NIP juga lebih cepat," ucapnya.‎

Pada Pendaftaran / Seleksi CPNS tahun 2016 ini pemerintah rencananya akan membuka deretan untuk tenaga kesehatan, tenaga pendidikan, dan penegak hukum. Adapun tenaga kesehatan terdiri dari bidan PTT, dokter PTT, perawat, tenaga kesehatan lainnya. Kuota yang disiapkan sekitar 42 ribu.

"Untuk tenaga kesehatan bidan PTT dan dokter PTT, Kemenkes harus berkoordinasi dengan Pemda," ujarnya.

Formasi tenaga pendidik diprioritaskan untuk guru 3T (terluar, terdepan, tertinggal) jumlahnya sekitar 3000-an. Formasi tenaga penegak aturan sekitar 1000-an.

"Guru 3T akan diprioritaskan, berapapun yang diajukan Kemdikbud untuk 3T akan diberikan sebab ini mendukung aktivitas presiden," ujarnya.

Selain tiga deretan tersebut, pemerintah juga mengalokasikan untuk lulusan sekolah ikatan dinas sekitar 5000-an. Sekolah ikatan dinas ini antara lain Sekolah Tinggi Sandi Negara milik Lemsaneg, Sekolah Tinggi Intelegen (BIN), Sekolah Tinggi Ilmu Statistik (BPS), serta sekolah untuk penjaga sipir/lapas dan imigrasi (Kementerian Hukum dan HAM).‎Serta sekolah D2 dan D3 Perpajakan milik Kementerian Keuangan, sekolah pengamat gunung berapi (BMKG), dan Sekolah Tinggi Pemerintahan Dalam Negeri (STPDN) (Kemendagri)

Sumber: jpnn.com

= Baca Juga =

PENTING!!!

Lowongan Kerja Bank Bjb

PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Barat dan Banten, Tbk. yang dikenal dengan nama BANK BJB, ialah bank umum yang sahamnya dimiliki oleh Pemerintah Provinsi Jawa Barat, Pemerintah Provinsi Banten, pemerintah kota/kabupatense-Jawa Barat dan Banten, dan publik.Awal berdirinya bank bjb bermula dari NV DENIS (De Erste Nederlansche Indische Shareholding), yang berkedudukan di Bandung dan bergerak di bidang hipotek. Perusahaan ini merupakan salah satu perusahaan milik Belanda yang dinasionalisasi menurut Peraturan Pemerintah (PP) Republik Indonesia(RI) Nomor 33 Tahun 1960 ihwal Penentuan Perusahaan di Indonesia Milik Belanda yang dinasionalisasi.

Seiring dengan semakin berkembangnya pertumbuhan bisnis bank bjb dengan otal Asset yang dimiliki per 30 Juni 2015 sebesarRp 95,9 Triliun, melalui visi bank bjb menjadi 10 Bank Terbesar dan berkinerja baik di Indonesia, kami berupaya untuk terus melakukan pengembangan dan pembentukan SDM yangkompeten, professional dan berintegritas tinggi yangmampu menjawab tantangan bisnis dimasa yang akan datang.

Dalam mencapai tujuan tersebut, kami mengundang putra/i lulusan terbaik untuk mengikuti seleksi calon pegawai

OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP)

Job Location: - | Deadline: 16 November 2015

Requirement

Pria dan Wanita

Pendidikan Minimal S1 (Telah Lulus/Berijazah)

IPK Minimal untuk S1 : 3.00 dan S2 : 3.25

Usia Maksimal 25 Tahun bagi S1 dan 27 Tahun bagi S2

Lulusan Sekolah Bisnis & Manajemen ITB

Lulusan Institut Teknologi Bandung (ITB) dengan latar belakang pendidikan disiplin ilmu :

Matematika, Teknik Industri, Teknik Informatika, Sistem & Teknologi Informasi, Teknik Mesin, dan Teknik Sipil

Berpenampilan menarik dengan tinggi & berat tubuh proporsional :

Pria : Tinggi Badan min 165 cm

Wanita : Tinggi Badan min 155 cm

Tidak mempunyai kekerabatan keluarga dengan pegawai bank bjb hingga dengan derajat ke-2 (ayah/ibu/kakek/nenek/suami/istri/anak/kakak/adik).

Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Pendidikan

Bersedia di tempatkan di seluruh wilayah kerja bank bjb

Bersedia menjalani Ikatan Dinas

Other Information

KUALIFIKASI :

Memiliki Daya Analisa Kuat

Memiliki Interpersonal, Komunikasi, dan Kemampuan Organisasi yang baik

Memiliki kemampuan berbahasa inggris aktif baik verbal maupun tulisan

Mampu mengoperasikan Komputer, minimal : Microsoft office

Sehat secara jasmani dan rohani: tidak buta warna baik partial maupun total, bebas dari pengaruh narkotika dan zat aditif lainnya.

Memiliki integritas yang baik, disiplin, dan berkomitmen tinggi.

Silahkan Kunjungi Website http://karir.itb.ac.id

Untuk Melakukan Pendaftaran Secara Online

Pendaftaran dimulai tanggal 4 hingga dengan 16 November 2015

= Baca Juga =

PENTING!!!

Lowongan Kerja

Labels

About Me

Technology

Breaking News

Lowongan Kerja Pt Tk Industrial Indonesia

= Baca Juga =

Lowongan Kerja Pt Brantas Abipraya (Persero) Dibuka Sampai Februari 2016

Marketing Executive

Project Manager

= Baca Juga =

Ini Agenda Dan Gugusan Registrasi / Seleksi Cpns

= Baca Juga =

Lowongan Kerja Bank Bjb

= Baca Juga =

MKRdezign

Contact Form